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Zur Frage der Anrechenbarkeit einer Sonderzahlung auf die dem Mindestlohn entsprechende Arbeitsvergütung
BAG, Urteil vom 11.10.2017 – 5 AZR 621/16 Zur Frage der Anrechenbarkeit einer Sonderzahlung auf die dem Mindestlohn entsprechende Arbeitsvergütung Tenor 1. Auf die Revision der Klägerin wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Bremen vom 10. August 2016 – 3 Sa … Weiterlesen
Veröffentlicht unter Arbeitsrecht
Verschlagwortet mit Anwesenheitsprämie, Mindestlohn, Sonderzahlung
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