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Landesarbeitsgericht Niedersachsen, Urteil vom 28.11.2012 – 2 Sa 76/12 Eine kleine dynamische Klausel, die bestimmte Tarifverträge in der jeweils gültigen Fassung in Bezug nimmt, kann über den Wortlaut hinaus nur dann als große dynamische Verweisung hinsichtlich der Bezugnahme auf die … Weiterlesen →